株洲市人社局 -凯发app下载

人社部政策研究司副司长陈峰（图左二）率队在株洲调研

　　5月25日，人社部政策研究司副司长陈峰率督察组来到株洲，对株洲人社工作情况以及重点改革举措落实情况进行实地调研督察。省人社厅党组成员、副厅长胡绍恒陪同调研。株洲市政府副市长黄芳出席座谈会。

陈峰（图左一）与市人社局一线工作人员亲切交流

　　陈峰一行先是实地查看了市人社局改造一新的服务大厅，认真倾听了一线工作人员的意见建议，对市人社局按照“前台后办、内部流转”原则打造的“五险 人力资源 就业创业”窗口服务模式给予了充分肯定。随后，调研督察组召集市人社局相关负责人进行调研督察座谈，听取了我市在人社领域落实重点改革举措的情况汇报，并与参会人员进行了现场交流。

督察组召开人社领域重点改革举措落实情况座谈会

　　株洲市人社局自2011年组建以来，一直坚持“民生为本、人才优先”工作主线，主动对接发展大局，把握工作规律，拓宽工作思路，创新方式方法，将人社工作与小康社会建设、脱贫攻坚、转型升级、“三去一降一补”、全面深化改革等党政中心工作有机结合。近年来，在国家人社部、省人社厅的大力支持和帮助下，我市全面推进人社领域各项改革，解决了一系列关系人民群众切身利益的难题，百姓的许多“小目标”变成现实，营造了和谐稳定的发展环境。其中，国有企业负责人薪酬制度改革工作进展更是走在了全省前列。株洲市人社局先后获得“全国就业先进工作单位”、“全国创业先进城市”、“全国人社系统优质服务窗口”、湖南省第六届“人民满意的公务员集体”等多项国家和省、市级荣誉。
　　陈峰对株洲人社工作予以了高度评价和充分肯定，他说，株洲市委、市政府高度重视人社改革工作，人社工作基础扎实，政策落实有力，成效明显，亮点不少，值得总结。陈峰指出，当前改革工作已从方案制定过渡到抓落实的阶段，为做好人社领域的改革工作，要牢固树立“三个精神”：一是责任在我、勇于担当的精神；二是时不待我、主动作为的精神；三是艰苦奋斗、功成不必在我的精神。

陈峰率队在株洲调研（职工养老保险服务大厅）

陈峰率队在株洲调研（医疗生育保险服务大厅）

陈峰率队在株洲调研（就业、工伤、失保综合服务大厅）