株洲市人社局 -凯发app下载

9月18日上午，刚过完中秋小长假，株洲市人社局便召开全局干部职工大会，动员部署“马上就办、真抓实干”专项活动，要求全局党员干部切实做到转作风、重执行、树形象、求实效，把“群众满不满意、高不高兴、答不答应”作为检验“马上就办、真抓实干”工作实效的最高标准，多办、快办、办好利民之事。

为实实在在的方便群众，为群众提供真真切切的优质服务，市人社局在“马上就办、真抓实干”活动实施方案中提出了六个“进一步”的要求，即：进一步缩短审批时限，进一步简政放权，进一步简化优化审批流程，进一步创新审批方式，进一步强化决策执行，进一步优化发展环境。同时，要求干部职工坚持做到“五个不让”、“七个绝不”。“五个不让”，就是不让事业在自己这里耽误、不让矛盾在自己这里积压、不让差错在自己这里发生、不让单位工作在自己这里受到影响、不让集体形象在自己这里受到损害。“七个绝不”，就是今天能解决的绝不拖到明天、可本级解决的绝不推给上级、能自己解决的绝不依赖别人、须按制度解决的绝不变通处理、能下访解决的绝不让群众上访、能彻底解决的绝不拖泥带水、能高标准解决的绝不降低要求。

会上，市人社局党组书记、局长蒋湘晖以专题党课的形式，带领干部职工学习了《中国共产党问责条例》。“制度的生命在于执行，执行制度关键在人”，他要求全局党员干部要准确把握、深刻领会《问责条例》的本质内涵，切实抓好学习宣传和贯彻落实，以真问责体现真担当。